| Ali Skalli |
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Etat
civil :
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Né le 16 Mai 1958,
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à Fès, Maroc.
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Marié, 2 enfants.
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Nationalité Française.
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Actuellement :
Par le passé : A l’étranger : |
Maître de conférences de sciences économiques, depuis 1992.Habilité à Diriger des Recherches, depuis septembre 1997.
Université Panthéon-Assas (Paris 2) 12, Place du Panthéon, F-75231 Paris cedex 05 Tel : +33 1 55 42 50 26 Fax : +33 1 56 24 19 03 E-mail : skalli@u-paris2.fr Vacataire, Université de Valenciennes, 1991-92. ATER, Université Panthéon-Assas (Paris 2), 1990-92. Assistant de recherche, INSERM, U13 Claude
Bernard, 1987-89. Chercheur
invité, Royal Holloway University of London, Royaume-Uni, Novembre 2005. Chercheur invité, Université de Salonique, Grèce, Juin
2004. Enseignant invité, Université de Göteborg, Suède,
Octobre 2000. Chercheur invité, Université d’Aberdeen, Ecosse,
Mai 2000. |
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Affiliations
: |
Laboratoire d’Economie Moderne, LEM, Jeune Equipe
2486. Depuis juin 2004. Membre du Collège des
Economistes de la Santé, |
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Thèmes de
recherche : |
Economie du marché du travail, Economie de l’éducation, Economie de la santé. |
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Comités de
lecture : |
Economics
of Education Review, Economie
et Prévision, Economie
et Statistique, Journal
of Economic Behavior and Organization, Optimal
Control Applications and Methods Review, Recherches Economiques de Louvain (Louvain
Economic Review), Revue d’Economie Politique, Swedish Economic Policy Review, Urban Studies. |
Diplômes et concours :
Concours d’agrégation externe 1997-98 :
Admissible.
Habilitation à diriger des recherches :
Soutenue le
17 septembre 1997 à l’université Panthéon-Assas (Paris 2),
Jury :
M.
M. Maurice Desplas, professeur à l’université Panthéon-Assas (Paris 2), suffragant,
M. Peter J. Dolton, professeur à l’université de Newcastle, suffragant,
M. Pierre Malgrange, directeur de recherches au CNRS, rapporteur,
M. Pierre Morin, administrateur de l’INSEE, président.
Thèse de doctorat :
Programmation
dynamique et planification : Un modèle de régulation des prix sectoriels
en France.
Sous la
direction de M. le professeur Maurice Desplas,
Soutenue le
17 septembre 1991 à l’université Panthéon-Assas (Paris 2),
Jury :
M. Edmond Berrebi, professeur à l’université de Paris X-Nanterre, rapporteur,
M. Ivan Christin, professeur à l’université Panthéon-Assas (Paris 2), rapporteur,
M. Maurice Desplas, professeur à l’université Panthéon-Assas (Paris 2), président,
M. André Keller, professeur à l’université de Valenciennes, suffragant,
M. Claude Vedel, professeur à l’université de Panthéon-Assas (Paris 2), suffragant.
Mention :
Très honorable, proposition pour subvention à la publication.
Diplôme d’Etudes Approfondies d’Economie Mathématique et Econométrie :
Mémoire :
Processus séquentiels de décision en théorie statistique de la décision et en programmation
dynamique.
Sous la
direction de Mme. le professeur Anne-Marie Fericelli,
Mémoire
soutenu le 24 février 1984 à l’université Panthéon-Assas (Paris 2),
Jury :
M. Maurice Desplas, professeur à l’université Panthéon-Assas (Paris 2), rapporteur,
Mme. Anne-Marie Fericelli, professeur à l’université Panthéon-Assas (Paris 2), directeur,
Mention : Assez Bien.
Activités administratives :
Codirecteur
du parcours Techniques Statistiques et Informatique d’Aide à la Décision du Master
Professionnel 2 d’Ingénierie Economique, délivré conjointement par les
universités Panthéon-Assas (Paris 2) et Paris-Dauphine, depuis mars 2002.
Membre du conseil scientifique de l’université Panthéon-Assas (Paris 2),
depuis janvier 2000.
Commissions de spécialistes de sciences économiques :
Depuis 2007 :
Université
Panthéon-Assas (Paris 2), membre titulaire, membre du bureau.
Université des
Antilles-Guyanne, membre titulaire
2004-2007 :
Université
Panthéon-Assas (Paris 2), membre titulaire
Université des Antilles-Guyanne,
membre titulaire
Université de
Marne-la-Vallée, membre suppléant
2000-2004 :
Université
Panthéon-Assas (Paris 2), membre titulaire
Université de Paris
IX-Dauphine, membre suppléant
Ecole Normale Supérieure
de Cachan, membre suppléant
1996-2000 :
Université
Panthéon-Assas (Paris 2), membre titulaire
Université de
Marne-la-Vallée, membre suppléant
Université des
Antilles-Guyanne, membre suppléant
Membre du conseil de l’U.F.R. de sciences économiques de l’université
Panthéon-Assas (Paris 2), de mai 1996 à avril 2000.
Publications :
Revues à comité de lecture :
1. «Are Successive
Investments in Education Equally Worthwhile? Endogeneity of Schooling Decisions
and Non-linearities in the Earnings-Schooling Relationship», Economics of
Education Review, 26(2), Avril 2007.
2. « Pay, Technology
and the Cost of Worker Absence », (avec M. Coles, J. Lanfranchi et J.
Treble), Economic Inquiry, 45(2), Avril 2007.
3. « Pay
Practices and Work Organisation: Evidence from French Firm Data», (avec J.
Lanfranchi), International Journal of Economics Research, 4(1),
Janvier 2007.
4. «Action collective et différences compensatrices : Le cas des travailleurs
masculins à horaires atypiques», (avec J. Lanfranchi et H. Ohlsson), Economie
et Prévision, n° 164-165, 2004.
5. «Compensating
Wage Differentials and Shift Work Preferences: Evidence from
6. «L’impact des conventions de branche sur les salaires», (avec D. Meurs), Travail et Emploi, 70(1), 1997.
7. «Différentiels inter-sectoriels de salaire et caractéristiques
des employeurs en France», Economie et Statistique, (avec M. Araï et G.
Ballot), 299(9),1996.
8. «Rendements de l’ancienneté des individus et taille des établissements»,
9. «Tests du CAPM à deux
facteurs : Une analyse sur données françaises», Journal de
Articles soumis ou en révision :
10. «Do Economic
Inequalities Harm Health ? Evidence from Europe », (avec J-M.
Etienne et I. Theodossiou), article en révision pour The Journal of Human
Resources.
11. «Education and
Wage Inequality: Evidence from
12. «Jobs as
Lancaster Goods : Facets of Job Satisfaction and Overall Job
Satisfaction», (
Rapports, ouvrages et
contributions à ouvrages :
13. «Inequality in
Access to, and Finance of Tertiary Education» à paraître en 2007 dans Dolton,
P., Asplund, R. et Barth, E. eds. Education and Inequality across Europe,
Edward Elgar, 2007. (avec R. Asplund et O. Ben-Abdelkarim)
14. «Measuring Gender Wage Differentials over Time and across Countries»
à paraître en 2007 dans Dolton, P., Asplund, R. et Barth, E. eds. Education
and Inequality across Europe, Edward Elgar, 2007. (avec P.
15. «Job and Life Satisfaction Inequalities in Europe » à paraître en
2007 dans Dolton, P., Asplund, R. et Barth, E. eds. Education and Inequality
across Europe, Edward Elgar, 2007. (avec P.
16. «Gender Differences Across Europe » à paraître en 2007 dans
Bettio, F. et Verashchagina, A. eds. Frontiers in the Economics of Gender, Routledge Siena Series in Political Economy,
Routledge.
17. Are the
Healthier Wealthier or the Wealthier Healthier? The European Evidence, Taloustieto
Oy,
18. «Introduction»,
in Skalli, A., Johansson, E.
19. «Health Status
and Socioeconomic Inequalities: A Review of the French Empirical Literature» in
Skalli, A., Johansson, E.
20. «Educational and
Economic Inequality in
21. «
22. «The Role of
Schooling : Screening versus Human Capital», in Asplund, R. ed., Education
and Earnings : Further Evidence from
23. «Does Education
Improve Productivity or Earnings Only? Evidence from
24. «Returns to
Human Capital : A Review of the French Empirical Literature.», in Asplund,
R., and P. Pereira eds., Returns to Human Capital in
25. Nouveaux modes de l’organisation du travail et pratiques salariales : Une comparaison France-Suède, (avec M. Araï, J. Lanfranchi et D. Meurs), Commissariat Général du Plan, Paris, 1998.
26. Négociations salariales : le lien branches-entreprises,
(avec D. Meurs, M-P. Merlateau, K. Wuynh et D. Gaumont),
Actes de colloques :
27. «The Structure of Wages : A French-Swedish Comparison of
Cross-Industry Variation in the Impact of Observable Wage Determinants »,
(avec M. Araï), actes du colloque INSEE-DARES, Comparaisons Internationales de
Salaires, des 1-2 février, 1996.
28. « Wage Structure in Britain and in France : An Analysis
of the Returns to Education and Age », (avec D. Bell et R. F. Elliott), actes
du colloque INSEE-DARES, Comparaisons Internationales de Salaires, des 1-2 Février,
1996.
Documents de travail :
3bis. « Pay
Practices and Work Organisation: Evidence from French Firm Data», (avec J.
Lanfranchi), document de travail LEM n° 01-07, 2007.
4bis. «Action collective et différences compensatrices : Le cas des travailleurs masculins à horaires atypiques», (avec J. Lanfranchi et H. Ohlsson), document du travail LEM n°05-04, 2004.
2bis. « Pay, Technology and
the Cost of Worker Absence », (avec M. Coles, J. Lanfranchi et J. Treble),
document de travail ERMES n°02-05, 2002, disponible à
SSRN: http://ssrn.com/abstract=319360
ou DOI: 10.2139/ssrn.319360
5bis. «Compensating Wage Differentials and Shift Work Preferences:
Evidence from France», (avec J. Lanfranchi et H. Ohlsson), document de travail, université de Göteborg n°
55, 2001, disponible sur http://www.handels.gu.se/epc/archive/00002430/.
29. «Implicit
Preferences of France and
30. «Executive Pay
in
31. «Aspects salariaux et organisationnels de la gestion de la
main-d’œuvre», (avec J. Lanfranchi). Document de travail ERMES #97-05, 1997.
32. «The Role of Product Market and Employer Characteristics :
Evidence from France», (avec M. Araï et G. Ballot). Document de travail ERMES #96-02,
1996.
33. «The Impact of Institutions on Wages : Evidence from
France», (avec D. Meurs). Document de travail ERMES #96-03, 1996.
34. «Commandabilité parfaite des systèmes économiques stochastiques». Document de travail CEFIB #91-4, 1991.
35. «Critères de stabilité des systèmes économique linéaires». Document de travail CEFIB #89-2, 1989.
Travaux en cours :
«Estimating a
Structural Model of Causal Paths between Health and Socio-economic Status:
Evidence from European Older Workforce Surveys ». (avec S. Cavaco et J-M.
Etienne),
«Student Loans and
Students’ Investments in Tertiary Education: Evidence from Finnish Cohort Data
». (avec R. Asplund et O. Ben-Abdelkarim),
«Gender Wage
Differentials over the Life Cycle ». (avec P. J. Dolton),
«Students’
Expectations of the Labour Market Outcomes of Health Investments». (avec T.
Ericksson et I. Theodossiou).
Direction de thèses :
Vasileiou G. Efrossyni,
«Identification économétrique des déterminants de la satisfaction et du
bien-être individuels»
Début : janvier 2004.
Ahmed Chtourou, «Efficacité des
promotions pour les filières des produits alimentaires frais non démarqués»
Thèse en co-tutelle avec l’INRA
(codirecteur : G. Solers)
Début : janvier 2003.
Jean-Michel Etienne, «Etat de
santé et statut socioéconomique des travailleurs : les implications en
termes de politique économique»
Début : janvier 2003.
Oussama Benabdelkarim,
«Sources et modes de financement de l’éducation : les implications en
termes d’équité»
Début : novembre 2001.
Contrats de
recherche :
Commission
Européenne, Direction Générale de la Recherche, 2002-2006.
Education and Wage Inequality in
http://www.etla.fi/edwin/
Contrat n°
HPSE-CT-2002-00108
Responsable scientifique pour la partie Française.
125 305 Euros.
Commission
Européenne, Direction Générale de
Socio-economic and Occupational Effects on the
Health Inequality of the Older Workforce.
http://www.abdn.ac.uk/sociold/
Contrat n°
QLK6-CT-2002-02298
Responsable scientifique pour la partie Française.
175 063 Euros.
Commission
Européenne, Direction Générale de la Recherche, 2002-2006.
Societal and Economic Policies to Promote Quality
of Life and Well-being: Discrete Priority Setting in Response to Changes in
Labour Market Status.
http://www.abdn.ac.uk/epicurus/
Contrat n°
HPSE-CT-2002-00143
Responsable scientifique pour la partie Française.
165 000 Euros.
Commission
Européenne, Direction Générale de la Recherche, 1999-2001.
Private Returns to Education and Public
Funding in
http://www.etla.fi/PURE/
Contrat n° SOE2-CT98-2044
Responsable scientifique pour la partie Française.
97 500 Euros.
Ministère
des Affaires Etrangères, 1998-99.
Pay, Technology and the Cost of Worker
Absence.
Chercheur.
11 452 Euros.
Commissariat
Général du Plan, 1996-1998.
Nouveaux Modes de
l’Organisation du Travail et Pratiques Salariales : Une Comparaison
France-Suède.
Chercheur.
68 602 Euros.
Ministère
du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité, 1994-96.
Les
Négociations Salariales : Le lien Branche-Entreprise.
Chercheur.
38 117 Euros.
Organisation de manifestations scientifiques :
Labour Market
Outcomes of Educational Attainments Workshop :
2èmes rencontres semestrielles du réseau EDWIN : Paris, le 19 novembre 2002.
1ères rencontres annuelles du réseau SOCIOLD : Paris, le 18 septembre 2002.
1ères rencontres annuelles du réseau EPICURUS : Paris, le 19 septembre 2002.
1ère conférence annuelle du réseau PuRE : Paris, le 29 octobre 1999.
Conférences et séminaires :
|
1991 |
}
8èmes Journées de Microéconomie Appliquée, Caen, France, Mai. |
|
1994 |
} Séminaire général de l’INSEE, Paris, France, Juin. |
|
1995 |
}
XLIVème congrès annuel de l’Association Française de Science Economique (AFSE),
Paris, France, Septembre. } 7ème conférence annuelle de la European Association of Labour Economists (EALE conference), Lyon, France, Septembre. }
Journées DARES-INSEE, Paris, France, Octobre. |
|
1996 |
} Conférence internationale INSEE-DARES Comparaisons Internationales de Salaires, Paris, France, Février. }
Séminaire de l’Association Française des Economistes d’Entreprise (AFEDE),
Paris, France, Mars. }
Séminaire de l’Ecole Doctorale de
Paris 2, Paris, France, Avril. }
Séminaire de l’ERMES, Paris, France, Mai. } 8ème Conférence annuelle de la European Association of Labour Economists (EALE conference), Xania, Grèce, Septembre. |
|
1997 |
}
Séminaire de l’ERMES, Paris, France, Mars. }
Séminaire Jeunes en Macroéconomie, CEPREMAP-ENSAE, Paris, France, Mai. } 14èmes Journées de Microéconomie Appliquée, Marrakech, Maroc, Mai. |
|
1998 |
} Workshop Cross European Countries Comparison of the Private Returns to
Education, Tinbergen Institute, Amsterdam, Hollande, Octobre. }
Séminaire de l’ERMES, Paris, France, Décembre. |
|
1999 |
}
Séminaire du département d’Economie, Université de Newcastle-upon-Tyne, Grande-Bretagne,
Mars. }
Séminaire du département d’Economie, Université Carlos III, Madrid, Espagne,
Avril. }
4ème conférence annuelle de } Conférence du GDR Politiques Monétaires, Poitiers, France, Juin. }
1ère conférence annuelle du Réseau PuRE, Paris, France, Octobre. |
|
2000 |
}
Séminaire du département d’Economie, Université de Göteborg, Suède, Mai. }
Séminaire du département d’Economie, Université de Manchester, Grande-Bretagne,
Juin. }
Séminaire du département d’Economie, Université d’Oxford, Grande-Bretagne, Juillet. }
Séminaire du département d’Economie, Université d’Aberdeen, Grande-Bretagne,
Octobre. }
2ème conférence annuelle du Réseau PuRE, Lisbon, Portugal, Octobre. }
Séminaire de l’Ecole Doctorale de l’Université de Paris-Dauphine, Paris, France, Novembre. |
|
2001 |
} Séminaire du ZEW, Mannheim, Allemagne, Mai. } 18èmes Journées de Microéconomie Appliquée, Nancy, France, Juin. }
7ème conférence annuelle du Economics of Education and
Employment Group (EEEG conference), Leicester, Grande-Bretagne, Juin, } Séminaire du département d’Economie, Université de Newcastle-upon-Tyne, Grande-Bretagne, Juillet. } Workshop du ZEW, Wages, Working Hours and Employment, }
16ème congrès annuel de la European Economic Association
(EEA congress), Lausanne, Suisse, Août. }
2ème conférence annuelle CAED
(Employer-Employee Matched Data), |
|
2002 |
} Séminaire INSEE-CREST, Paris, France, Février. }
Séminaire du Département d’Economie, Université de l’Arizona, Tucson,
Etats-Unis, Avril. }
7ème conférence annuelle de } Journées de l’AFSE « Economie des Ressources Humaines », Lyon, France, Mai. }
14ème conférence annuelle de } 1ères rencontres annuelles du réseau SOCIOLD, Paris, France, Septembre. } 1ères rencontres annuelles du réseau EPICURUS, Paris, France, Septembre. }
2èmes rencontres semestrielles du réseau EDWIN, Paris, France,
Novembre. |
|
2003 |
} Séminaire du Département d’Economie, University College Dublin, Dublin, Irlande, Février. } Labour Market Outcomes of
Educational Attainments Workshop, |
|
2004 |
} Séminaire de
l’ERMES, Université Panthéon-Assas (Paris 2), Mai. } Séminaire du Département
d’Economie, Université de Macédoine, Salonique, Grèce, Juin. } 16ème conference annuelle de |
|
2005 |
} Conférence annuelle du réseau
LoWER, Mannheim, Allemagne, Avril. } 22èmes Journées de
Microéconomie Appliquée, Hammamet, Tunisie, Mai. } 15ème Conférence annuelle de } Séminaire du Center for
Corporate Performance, Aarhus, Denemark, Août |
|
2006 |
} IZA workshop : The
Well-being of the Elderly: Income, Consumption and Health-Cross-country
Perspectives, } 23èmes Journées de
Microéconomie Appliquée, Nantes, France, Juin. } 7ème conférence de
|
Activités
d’enseignement :
Travaux Dirigés
Econométrie :
Maîtrise
de sciences économiques (M1), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
4
semestres.
Mathématiques
et statistique :
Licence
de sciences économiques (L3), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
4
semestres.
Microéconomie :
1ère
année du DEUG de sciences économiques (L1) , Université de Valenciennes,
2
semestres.
Cours magistraux
Econométrie :
DEA
d’économie industrielle (M2), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
4
semestres.
Théorie
du contrôle optimal :
DESS
Techniques Statistiques et Informatique (M2), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
3
semestres.
Analyse des systèmes :
DESS
Techniques Statistiques et Informatique (M2), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
5
semestres.
Econométrie appliquée à la banque
et à la finance :
Magistère
Banque-Finance (M1), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
6
semestres.
Théorie
des systèmes :
Maîtrise
de sciences économiques (M1), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
1
semestre.
Recherche opérationnelle et management
scientifique :
Maîtrise
de sciences économiques (M1), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
3
semestres.
Economie du marché du travail et gestion
des ressources humaines :
Maîtrise
de sciences économiques (M1), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
9
semestres.
Econométrie des marchés
financiers :
Advanced undergraduates, Department of Economics, Université de Göteborg,
1 mois.
Master
Professionnel 2 d’Ingénierie Economique, Université Panthéon-Assas (Paris 2)
3
semestres.
Mathématiques :
1ère
année du DEUG de sciences économiques (L1), Université Panthéon-Assas (Paris
2),
9
semestres.
Statistique :
1ère
année du DEUG de sciences économiques (L1), Université Panthéon-Assas (Paris
2),
13
semestres.
Macroéconomie :
1ère
année du DEUG de science économique (L1), Université Panthéon-Assas (Paris 2),
15
semestres.
Microéconomie :
1ère
année du DEUG de science économique (L1), Université de Valenciennes,
2
semestres.